RSE

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Être moteur de changement

Chez Ekstend Group, la RSE n’est pas un exercice de style : c’est un levier stratégique de performance, d’innovation et d’engagement pour nos équipes comme pour nos clients.

Labellisé « RSE Agences Actives » en 2020 sous Ekstend Consulting (anciennement Foule Access), le groupe a structuré en 2024 une politique RSE à l’échelle de l’ensemble de ses entités, construite en concertation avec ses parties prenantes.

En 2025, Ekstend Group franchit une nouvelle étape en signant son premier prêt indexé sur la performance RSE, construit avec l’expertise d’un partenaire bancaire dédié au financement durable. Ce dispositif traduit notre conviction : aligner nos engagements sociaux et environnementaux avec notre modèle de croissance, pour faire de la RSE un véritable levier de transformation durable.

Notre engagement RSE en quelques repères :

  • 2020 – Obtention du label « RSE Agences Actives » (Ekstend Consulting)

  • 2024 – Lancement de notre feuille de route RSE groupe sur 3 ans, suite à un audit 360° réalisé par Impact 2050

  • Février 2025 – Signature d’un premier prêt indexé sur notre performance RSE

  • Novembre 2025 – 100 % des collaborateurs formés aux enjeux RSE via un parcours conçu avec AXA Climate, organisme certifié Qualiopi, et obtention du badge « Entreprise engagée » Ecovadis.

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Ressources humaines

Nous sommes convaincus qu’une gestion responsable et évolutive des ressources humaines passe par une attention constante portée à chaque collaborateur, pour favoriser à la fois la croissance individuelle et la performance collective.

Diversité, développement des compétences et santé au travail sont au cœur de nos priorités : charte managers, dispositifs de qualité de vie au travail, critères de recrutement transparents et favorisant la diversité, plan de formation structuré et bien d’autres actions sont portés par notre équipe RH.

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Gouvernance

Notre politique RSE est pilotée par une gouvernance dédiée :

- Active brand RSE : un comité qui se réunit mensuellement et reporte au CODIR ;
- Active team RSE : des relais présents dans chaque entité du groupe pour assurer le déploiement local ;
- Active ambassadors : des collaborateurs volontaires qui portent et animent les actions sur le terrain.

Le prêt indexé à la RSE vient renforcer cette gouvernance en liant nos engagements sociaux et environnementaux à nos conditions de financement, dans une logique d’amélioration continue mesurée et objectivée.

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Impact environnemental

Nous agissons pour réduire notre impact environnemental et diffuser des pratiques responsables dans tout notre écosystème. Concrètement, cela se traduit par la promotion de modes de mobilité plus vertueux, la réduction systématique des déchets, la sélection de partenaires engagés dans des démarches environnementales exigeantes, ainsi que par des actions régulières de sensibilisation et de formation de nos équipes.

Dans une logique d’amélioration continue, nous mesurons régulièrement notre impact afin d’ajuster nos priorités.

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